写作《城管队员的工作计划》小技巧请记住这五点。（精选5篇）

更新日期:2025-12-07 15:12

写作核心提示：

写一篇关于城管队员工作计划的作文，需要注意以下几个关键事项，以确保作文内容充实、结构清晰、重点突出，并展现对城管工作的理解和尊重：
1. "明确核心目标 (Clear Core Objective):" "中心思想:" 你的作文要围绕一个清晰的核心目标展开。这个目标应该是积极向上、符合城市管理和市民利益的。例如，是提升城市市容环境、规范城市管理秩序、提高市民满意度，还是解决某个具体的城市管理难题？ "计划目的:" 清晰阐述制定这份工作计划的目的和预期达到的效果。
2. "了解城管工作性质 (Understand the Nature of Urban Management):" "职责范围:" 简要介绍城管队员的主要职责，如市容环境管理、违章建筑查处、流动摊贩疏导、市政设施维护、户外广告管理、环境保护等。这有助于读者理解计划的背景。 "工作特点:" 指出城管工作的特点，如任务繁重、涉及面广、政策性强、工作环境有时较为艰苦、需要与不同人群打交道（包括执法对象和市民）等。这能让你的计划显得更贴合实际。
3. "计划内容具体化 (Be Specific in Plan Content):" "具体任务:" 不要只写笼统的口号，要列出具体要做的工作项目。例如，“开展背街小巷卫生清洁专项整治行动”、“对辖区内违规设置户外

城市管理精细化 民族和谐大融合——象山区城市管理局多措并举推进民族团结进步工作

图为城市管理队员向少数民族经营户宣传“门前三包”工作

近年来，象山区城市管理局高度重视民族工作，采取提高“三个认识”、坚持“三个突出”、推进共治共享等举措，推进城市管理精细化与民族团结进步工作共促进、双提升，营造了各民族同胞和谐相处的城市管理氛围。象山区先后被授予第二批“全国民族团结进步示范区”、首批“自治区民族团结进步创建活动示范区”，该局也获评象山区民族团结进步模范集体。

一、提高“三个认识”，民族团结进步工作基础夯实

（一）认识“底数”、心中有数。该局通过与象山区民宗委、各街道沟通联系，以及组织城管队员对辖区少数民族人员分布、就业形态进行调查摸底，掌握民族团结进步与城市管理工作的交汇点。当前，象山区常住人口28.96万人，其中少数民族人口2.55万人，占辖区总人口数的8.81%。近年来辖区少数民族流动人员不断增多，参与生产经营活动人员达2000多人。主要分布情况有：以新疆维吾尔族、本地回族为主的西门菜市片区，以维吾尔族、外地回族、苗族为主的桂林高铁南站、老汽车站片区，以本地回族为主的西城路片区，以从事医药、拔罐等中医行业的瑶族、侗族为主的瓦窑片区，以及零散分布在民主路、文明路、崇信路段开设拉面馆、各种特色小吃等外地回族群体。摸清底数，为提高城市管理工作针对性指明了方向。

（二）认识责任、强化担当。“从城市管理的角度参与少数民族工作，微观上看关系着少数民族同胞个人的经营保障，宏观上看关系着各民族团结、社会和谐及涉疆稳定等问题，工作敏感、责任重大”象山区城市管理局负责人介绍道。

为有序推进城市管理精细化，切实加强民族团结进步工作，该局始终把民族团结政策贯穿于全局工作。成立了以局长为组长，局班子成员、城管大队、环卫站主要领导为成员的民族团结进步创建活动领导小组，强化工作统筹，专题部署措施。制定实施《象山区城市管理局创建民族团结进步示范区工作实施方案》《象山区城市管理局创建民族团结进步示范区工作计划》，保障好活动经费，推动各项工作有计划、有组织、有步骤落实。

（三）认识方法、把握主动。针对面向少数民族经营户、商贩开展城市管理工作的特点和要求，制定培训学习计划和安排内容，抓好干部职工学习培训，提高城市管理服务水平。通过组织专题培训、以老带新“传帮带”等形式，重点抓好组织环卫站、城管大队管理人员以上骨干的学习教育。同时聘请法律顾问进行行政法规、文明执法注意事项的讲座培训，并加强学习少数民族的民俗文化、礼仪传统、节庆禁忌等内容，学习明白在城市管理工作中，如何面对少数民族商贩开展工作，打造“懂政策、知民俗，明目标、顾大局，有措施、懂沟通”的城市管理服务队伍。

二、坚持“三个突出”，少数民族同胞稳定经营创业

（一）突出专业管理，争取工作认同。为提高工作针对性、适应性，该局从城管、环卫队伍遴选一批少数民族队员，进一步加强民族工作培训后，调整分配到对应的少数民族人员集中的区域工作。目前，该局共有72名少数民族干部职工，已遴选48名到相关管片中队开展工作。每个管片中对安排1—3名骨干干部，牵头组建少数民族流动人员管理服务队伍，负责信息采集、包点联系、化解困难等业务。各管片中队建立少数民族商户、摊贩资料档案，强化分类管理，按需提供服务，以“一户一档、一户一策”得到辖区少数民族同胞的支持。

（二）突出疏导安置，保障经营需要。坚持遵循“团结、教育、疏导、化解”的工作方针，主动创新管理服务方式，帮助少数民族流动人员稳定经营、安居乐业。在局内设立少数民族流动人员经商服务站，便于少数民族经商户来访、咨询、投诉等业务，主动打开门服务。三年来，该局根据发展需要，在铁西片区、大风山、新桥园、银锭路等地设置临时疏导点600多个，对有需求的少数民族同胞来辖区经商予以妥善安排，处理好城市管理“堵与疏”的关系，辖区占道经营、执法纠纷问题明显减少。

（三）突出化解困难，解决后顾之忧。在城管局设置少数民族调解室，负责处理少数民族流动经商问题和各种民族矛盾、民族纠纷事件等60多件。同时针对少数民族同胞反映经营办证、随居子女就近入学困难等问题，积极予以协调解决。例如：来自宁夏回族自治区的务工人员马某，携家带口到象山辖区经商生活，正值小孩上学，由于就近学校没有学位，有学位的学校离银锭路口自己经营的兰州拉面馆又比较远，该局在得知此情况后，及时向区政府、区教育局如实反映其家庭情况及实际困难，最后在职能部门的帮助下，妥善解决小孩上学问题。

三、推动共治共享，精细化管理助力多民族共融

（一）加强沟通互动，深化管理服务。该局通过定期、不定期召开少数民族商铺经营户、流动商贩座谈会，介绍桂林市及我区城市管理工作要求，促进少数民族同胞自觉遵守城市管理规定。同时，通过座谈会了解少数民族商铺经营户、流动商贩基本情况，听取其经营发展存在的困难问题。在政策法规允许的情况下，积极安排、妥善解决。如适当对有铺面的商户减免垃圾处理费，对流动摊贩减免管理费、垃圾处理费用等，加强少数民族同胞经营发展服务保障。

（二）开展文明共建，共享良好环境。该局联合各街道、区市场监督管理局等单位，组织辖区商户开展文明经营评比活动。活动以落实门前“三包”为主，即包卫生、包秩序、包违法小广告的清理，由商户自觉维护商店、摊位周边环境卫生。通过定期开展活动督查和文明评比，颁发流动红旗，有效发挥先进经营户的示范带动作用，促进少数民族商户融入周边商户互动互管、文明经营。此外，在雉山路与上海路交叉口、瓦窑小游园等人流量大、少数民族人员多的区域，采用大型广告牌、宣传板报、横幅等方式，营造宣传民族工作政策、关心关爱少数民族同胞的浓厚氛围，不断推动辖区各民族同胞互助共融、良好发展。（李康生）

五招方法、六大行动！珠海推进城管服务高质量发展方案出台

记者从珠海市城市管理和综合执法局获悉，为在更高水平、更高层次、更宽领域深化城市管理实践创新，奋力推进城管服务高质量发展，该局近日制定了《奋力推进城管服务高质量发展行动方案》（下称《方案》）。《方案》明确，到2023年底，珠海市政管理实现高品质、安全可靠，行政服务实现高标准、实时响应，城市运营实现高效率、智慧有序，城市管理领域各项事业取得显著成效。

《方案》提出“五招”工作方法。第一招“全面创新多点突破”，即不断更新服务理念、转变服务方式、创新服务举措；第二招“五全”，即贯彻“全链条、全过程、全周期、全市域、全覆盖”工作理念；第三招“三联”，即构建“纵向联动、横向联合、社会面广泛联系”的工作机制；第四招“两清单一台账”，即用工作清单、职责清单科学分解职责，通过工作台账梳理工作实绩；第五招“城管服务日历”，即将工作计划细化到工作日，用日计划推动层层抓落实。

根据《方案》，珠海将实施城管服务高质量发展“六大行动”。党建示范引领铸魂行动方面，将聚焦争先创优，深入开展模范机关创建行动、党建品牌培优行动及结对共建促提升行动。突出机制建设，进一步完善清单检视机制、风险防控机制、城管服务观察员工作机制。坚持长远规划，围绕一体推进素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励“五大体系”建设，健全干部担当作为的激励机制。

城管法治建设强基行动方面，珠海将完善城管法治体系，聚焦城管领域各类文件“立改废”工作，夯实城管法治“四梁八柱”。提升执法规范化水平，以普法促严格执法，以案卷评查强业务，以执法监督严管理，构建规范、严谨、高效的城管执法体系。夯实信用体系建设，着力推进城镇燃气、园林绿化、市容环卫等领域信用监管制度出台，推动开展信用承诺，并进一步提升“双公示”归集效率及质量。

增进民生福祉为民行动方面，珠海将创新开展城管“典亮夜经济”，引导协调现有疏导区改造升级，办好惠民实事。加强园林绿化精细化养护，不断提升城市绿地管理品质，打造高水平的绿美环境，深入实施绿美广东珠海实践。全面开展城镇燃气安全专项整治三年攻坚行动，确保城管领域安全生产形势平稳向好。聚焦优化审批流程、压减审批时间、加大并联审批，完善珠海市水电气报装接入一站式服务系统，为产业项目落地协调市政、园林、环卫设施配套问题，营造公平透明的营商环境，助力“产业第一”。

城市精细管理提升行动方面，珠海将提升市政设施管理效能，对全市市政设施开展全覆盖巡查检查，建立问题台账，全过程闭环管理。提升垃圾分类工作实效，强化社区基层党组织、居委会、业委会、物业公司、志愿者“五位一体”联动机制，推动市民习惯养成。提升市容环卫管理质量，优化环卫指数测评，提高垃圾综合处理能力。提升公园软硬件，优化城市公园，探索打造“一园一特色”的城市公园体系。提升违建治理成效，重点开展逾期临时建筑整治、存量违法建筑信息普查、经营性自建房专项整治等工作，助力提升城市品质、保障产业发展空间。

城市治理科技赋能行动方面，珠海将建设“城管大脑”，推进城市运行管理服务平台建设，纵向联动国家级和省级平台，横向汇聚城管领域数据资源，实现“一张图”决策分析。深化行业领域应用，探索拓展市政、市容、绿 化等场景应用深度广度，以智慧化赋能精细管理服务。推进智慧执法，依托广东省一体化行政执法平台，深化执法大数据分析应用，实现线上办案、全程监督、闭环管理，推动案件办理高效化、规范化、智慧化。

此外，珠海还将实施文明城市创建先锋行动。通过实施背街小巷提升工程、沿街商铺规范管理工程、环境卫生精细管理工程，打造城市优美环境、优良秩序、优质服务，焕发城市文明新面貌。坚持效果导向，聚焦管理质效，打造国内一流共享单车治理珠海模式，引领绿色骑行新风尚。指导健全志愿服务平台，广泛动员社会各界参与志愿服务，让城市管理从“独奏曲”向“交响乐”转变。交好文明城市创建城管答卷，推动珠海在第七届全国文明城市创建周期取得优异成绩。

【采写】南方日报记者 刘梓欣

【通讯员】刘慧婧

【作者】 刘梓欣

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端