职场尴尬癌又发作?这四招学起来,开启双方的对话模式
- 匿名
- 劳动法
- 2024-03-04 21:00
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无论是在职场或是人际交往中,开启对话的能力是非常重要的,有效的开启对话不仅能够打破冷漠,更能让陌生的双方成为有过一面之缘、甚至印象深刻的对象。
有些人与生俱来就有这样的能力,我们称作善于交际的一方,但其实大部分的人都必须经过训练与学习,才能有这样的技能。尤其是对于某些较为内向个性的人来说,要主动攀谈更是难上加难。
这篇文章将分享几个面向的开场白,作为你与陌生人之间开启交谈的第一步,大家可以视情况做选择,并且尝试使用与生活之中。
个人化的开场
以个人经验或是私人问题做为开场的方式是开场的常用招式,藉由分享自己的讯息,并询问对方问题的方式,不仅可以让对方觉得你试图将生活与他分享外,也更乐于进一步交谈。
生活时事开场
运用新闻、电影或是音乐做为开场对话是张安全牌,除非对方没有与你交谈的意图,否则总有话题可以延续下去。
观察细节开场
试图观察对方的穿着、饮食或谈话方式,再由这些细节中找出话题,这样的方式运用得宜会让对方感到惊喜,但如果太过头也可能让人感到惊吓,尤其对方如果是女性,必须要小心这点。
现场场景开场
依现场的情境开启对话,例如:这间店的___饮料很好喝喔,如果你要点餐可以参考看看。这样的开场方式虽然有点油条,但绝对是好感加分的。
以上的开场方式当然也要搭配得宜的举止与恰好的眼神交流,才能让好感加分喔。
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