2018 年末抢人才 超过两万笔职缺祭出 40K 高薪
- 匿名
- 劳动法
- 2024-03-10 12:00
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进入 2018 年尾声,通常是多数民众求职的淡季,因为等到确定年终奖金,才会考虑是否要离职,不愿放弃辛苦一整年的。不过你曾想过,在年末也可以无痛转职,薪水又能轻鬆成长?就让 518 人力银行算给你听!
年末抢夺好人才,45K 以上高薪不手软
518 人力银行客服部主任曾建华指出,过往九月份开始,通常人才的需求会逐渐趋缓,而求职者也会考量年终奖金等因素,转职意愿较低。不过近期发现,九月份至今的职缺新增总数,比去年同期乐观,每日新增幅度成长 6%,可见企业依然有稳定的徵才需求,民众若想转职,千万不要错过这个好机会。
518 人力银行拥有众多的服务、餐饮业职缺,近期依然有许多工作机会释出,像是连锁餐饮业,月薪 45K 以上不是问题,甚至还有供餐及週休二日超佛心制度,让小资族轻鬆省下伙食费,还可以拥有足够的休闲时间。
另外,各大餐饮美食商圈,例如士林、临江街、东区等地带,也祭出了 50K 的高薪工作,透过完善的教育训练,想转职的求职者也能快速获得专业技能。
根据劳动部最新调查,新鲜人起薪平均为 29K,若能搭上这波热潮,就有机会将薪水成长 50% 以上,还能获得更充实的训练;若有考虑转职的民众,不妨趁这个时机点多做準备!
除了薪水,你更需要在乎这几个项目
薪水虽然重要,但公司的环境也是需要仔细考量的。客服部主任曾建华也表示,是提供民众评论公司的匿名平台,目前已超过八万名职场人士留言分享,内容包含薪水区间、主管个性、公司文化、升迁机制等企业人资不会对外揭露的讯息,相信对于求职者是很实用且值得参考的资讯。
所以在转职之前,除了先查看目前想要的职缺薪水区间,也建议民众多多查询关于公司的评论,得知更详细的资料,对于公司的掌握度也会更高,同时更为职涯找到更好的方向,年末转职当然没问题!
原文出处:中央社
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