员工在补班后到(离)职，该如何计算出勤薪水？
- 匿名
- 劳动法
- 2024-03-12 06:00
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上週六2月23日，大多配合政府机关行事曆实施週休二日的企业都有补班，而这週上完3天班又是228连续假期，可以连放4天假！公司如果这段期间有员工离职、到职，老闆们该如何安排出勤和计算薪水呢？
注：事业单位实施二週、四週或八週弹性工时，经工会同意(如无工会则经劳资会议同意)并公告后，可将休息日(2/23)和工作日(3/1)对调，形成连续假日。
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