推荐《党建类特色活动》相关写作范文范例（精选5篇）

更新日期:2025-11-09 20:31

写作核心提示：

写一篇关于党建类特色活动作文，需要注意以下几个方面的内容，以确保作文内容充实、主题突出、情感真挚：
"一、选材立意："
"紧扣主题：" 作文要紧紧围绕党建类特色活动展开，突出活动的主题和意义，例如：党史学习教育、主题党日活动、志愿服务活动、红色教育基地参观学习等。 "突出特色：" "特色"是关键，要选择那些具有独特性、创新性、影响力的活动作为写作素材，展现活动的亮点和特色，避免泛泛而谈。 "选准角度：" 可以从个人参与活动的感受和体会出发，也可以从活动的组织策划、实施过程、取得的成效等方面进行阐述，还可以结合当前的社会背景和时代要求，探讨活动的现实意义和深远影响。 "立意深刻：" 要透过活动现象，挖掘其背后的精神内涵，例如：对党的认识、对信仰的追求、对责任的担当、对使命的坚守等，使作文具有思想深度和启发性。
"二、内容结构："
"开头：" 要开门见山，简明扼要地介绍活动的背景、时间、地点、主题等基本信息，并点明写作目的和中心思想。 "主体：" 这是作文的重点部分，要详细描述活动的具体内容、过程和细节，可以运用多种写作手法，例如： "记叙：

服务地方经济发展 湘诚现代开展“一支部一特色”党建品牌创建活动

近年来，湘诚现代以党建赋能，深入开展“一支部一特色”党建特色创建活动，凝聚上下联动、齐抓共管的党建合力，形成党建和中心工作同频共振、同向聚合的工作格局，为公司提升核心竞争力、更好地服务社会经济提供坚强有力的组织保证。

坚持特色 打造矩阵

湘诚现代党委精心谋划，将“一支部一特色”纳入公司党建工作三年规划，聚焦“推动党的建设与生产经营深度融合，推动红色服务与社会治理深度融合”目标，明确各党支部特色创建工作目标、路径及要求，确保创建工作标准统一、有序开展。

今年7月以来，湘诚现代提出“12397”党建品牌创建工作法，推进“一支部一口号一方案一亮点”特色创建工作，通过走访调研、一对一指导、定期调度，避免“同质化”，确保创建实效。

一年来，湘诚现代下属14个党支部在“党建促经营、经营强党建、双融双提升”的总体思路下，探索有效方法，创新运行机制，在公司主线品牌的基础上，形成“个个有特色、处处有亮点”的工作矩阵。

公司总部第一至第七党支部坚持党建引领，从职能职责入手，结合工作实际分别构建了“党建+股权收购”“党建+市场拓展”“党建+监审创效”“党建+人才培养”“党建+合规管理”“党建+企业文化”“党建+质量安全”的工作模式，坚持把特色创建贯穿于日常工作之中，全面激活党建工作效能，推动职能管理水平迈上新台阶。

湘诚现代7个分子公司党支部立足主责主业，积极探索党建和业务深度融合的新路子。湘诚智慧党支部紧紧围绕“专注创新”“发展赋能”两大任务，湖南分公司党支部以“红色物业汇聚初心，工匠精神服务民生”为出发点，长沙分公司党支部以打造“五微”党支部为抓手，宜春国投党支部扎实推进“党建聚力，铸魂育人”工程，衡阳颐民党支部坚持以建设一支“喊得出口号也打得出成绩”的模范团队为重点，湘诚工程党支部聚焦绿化养护提质降本增效，第八党支部致力于打造“五心”特色支部，他们通过找准基层党支部服务经营管理、凝聚职工群众、服务甲方业主的着力点，将党建工作作为“有形抓手”渗透到工作的方方面面，进一步将政治优势转化为发展优势。

注重融合 赋能发展

抓学习，求实效，夯实教育主力。湘诚现代各党支部聚焦理论学习，突出思想政治教育，建立“第一议题”制度并落实，常态化、多形式开展“一月一课一片一实践”主题党日活动。截至目前，已开展“第一议题”学习150余次，讲微党课160余人次，观看党员教育片千余人次。

亮身份，做表率，汇聚服务合力。湘诚现代湖南分公司党支部聚焦“我为群众办实事”实践活动，大力实施“党旗在一线飘扬、党员在一线建功”工程，先后开展“卫生大扫除党员我先行”“关爱老人入户助洁”“五社联动幸福邻里”“高考护学”“义务维修”“环境清洁”“助老助残”等志愿服务活动，持续激发“红色物业”动能，为群众提供更加“安心、暖心、舒心、贴心”的服务。为确保新接项目顺利进场，以党员为核心，还组建 “进场保障”党员突击队，在岳麓区两馆、芦淞区政府等项目进场交接中，号召党员冲锋在前，以实际行动冲锋发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

强市场，寻突破，发挥建设推力。湘诚现代第一党支部与合作股东联合开拓环卫市场以及推进环卫一体化进程，实现湘诚环境新增合同金额超1亿元，助力实现公司在城市服务板块的资产、收入以及利润规模增长。第二党支部坚持在“拓市场”上做文章，深度聚焦核心优势领域的业态拓展，尤其在军队、场馆、医院、学校、产业园等稀缺业态领域均实现了业态突破，1-10月，成功拓展新项目117个，新增合同金额3.5亿元，拓展业绩亮眼，持续扩大公司在外部竞争环境中的市场影响力与竞争能力。

强态势，压责任，强化监督抓力。第三党支部紧扣“合规管理强化年”这一工作主题，严肃查处违规行为，让党员干部对制度执行更加敬畏；通过深入分析2023年监督发现问题，发布2次《监督检查发现共性问题》，涵盖十七类共性问题、167个表现形式，给出120条整改建议，完善相关制度，进一步防控廉洁风险；深化靠企吃企“共性+个性”问题专项整治，强化内部审计，聚焦市场营销廉洁风险开展市场营销专项监督检查，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。

此外，湘诚现代在“强合规，筑安全，形成管理引力”“强品牌，重典型，迸发宣传合力”方面也屡出举措，助推企业更好地拓展市场和服务地方经济。

目前，湘诚现代公司14个党支部坚持目标导向和效果导向，将党建特色创建作为推动融合、引领发展的重要载体和有力抓手，实现了党建工作从“标准化”向“特色化”、从“过程化”向“效能化”的转变，不断推动党的建设与安全生产、经营管理、改革创新深度融合，为推动公司高质量发展提供了坚强保障。(王加加)

来源：湖南省国资委

党建联建聚合力 双愿同筑暖民心——白山市江源区司法局开展特色惠民活动

为推动党建联建工作常态化，深化在职党员 “双报到双服务” 实践成效，白山市江源区司法局立足群众需求，与江源街道江北社区创新推出 “双愿同筑” 特色活动。通过开展群众“微心愿”绿化环境，同步点亮未成年人 “微心愿” 传递关怀，以“绿色+关爱”双轮驱动，将 “我为群众办实事” 落到实处。

在“微心愿”绿化活动中，党员与社区工作者组成的“护绿小队”热情高涨。活动前期，依托社区通过线上线下渠道收集居民对小区绿化的“微心愿”，有人希望在楼前空地种植百日草，有人提议打造一处紫藤花架。党员们根据这些心愿，精心准备花种，规划种植区域。活动当日，大家手持锄头、铲子等工具，分组对闲置土地、花坛进行杂草清除、土壤翻新。烈日下，大家汗水湿透衣衫，却依然专注地将一颗颗花种植入土壤，仔细浇水、培土。“看着这些花种，就像看到了小区未来的样子，生机勃勃的!”一位参与活动的居民笑着说道。

除了美化社区环境，也同样关注未成年人的成长需求，收集孩子们的 “微心愿”，这些心愿或关乎学习用品，或寄托着对课外书籍的渴望，还有不少孩子希望得到陪伴与鼓励。认领 “微心愿”后，党员们迅速行动。有的党员为家庭困难的孩子送上崭新的书包和文具等，助力他们在学习道路上奋勇前行；有的党员化身 “知心大哥哥”“暖心大姐姐”，利用休息时间陪伴孩子们，一起阅读书籍，耐心辅导功课，倾听他们的心声。当孩子们接过梦寐以求的礼物，与党员们欢快互动时，纯真的笑容洋溢在脸上，温暖的氛围感染着在场的每一个人。

此次 “双愿同筑”特色惠民活动，是江源区司法局与江北社区深化党建联建、创新服务模式的生动实践。不仅为居民打造了绿意盎然的宜居环境，更让孩子们感受到社会的关爱与温暖。未来，将持续收集 “微心愿”，开展更多贴合实际、富有特色的惠民服务，以实际行动践行初心使命，不断提升群众的获得感、幸福感和安全感。

来源：江源区司法局